La Convenzione dell'Organizzazione internazionale del lavoro nº 190 sull'eliminazione della violenza e delle molestie sul luogo di lavoro è un trattato internazionale dell'Organizzazione internazionale del lavoro (OIL) con lo scopo di fornire una base giuridica comune in materia di violenza e molestie sul luogo di lavoro. In Italia la convenzione è stata ratificata con la Legge 15 gennaio 2021, n. 4.
L'art. 12 della convenzione stabilisce che "le disposizioni della presente Convenzione si applicano attraverso leggi e regolamenti nazionali, come pure tramite contratti collettivi o altre misure conformi alle procedure nazionali, includendovi l'ampliamento o l'adattamento delle misure esistenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro affinché prevedano la violenza e le molestie, nonché tramite lo sviluppo di misure specifiche, laddove necessario". In ambito organizzativo, la prevenzione della violenza e delle molestie può includere anche strumenti di valutazione e gestione delle minacce comportamentali, finalizzati a individuare e gestire situazioni di possibile escalation. Riferimenti normativi Legge 15 gennaio 2021, n. 4 - Ratifica ed esecuzione della Convenzione dell'Organizzazione internazionale del lavoro n. 190 sull'eliminazione della violenza e delle molestie sul luogo di lavoro, adottata a Ginevra il 21 giugno 2019 nel corso della 108ª sessione della Conferenza generale della medesima Organizzazione.
Note
Voci correlate Organizzazione internazionale del lavoro Diritto del lavoro Valutazione e gestione delle minacce Collegamenti esterni C190 - Convenzione sulla violenza e sulle molestie, 2019 su ilo.org
Categoria:Diritti umani Categoria:Trattati di diritto del lavoro Categoria:Trattati dell'Organizzazione Internazionale del Lavoro Categoria:Trattati multilaterali aperti Categoria:Trattati internazionali in inglese Categoria:Trattati internazionali in francese Categoria:Trattati internazionali conclusi a Ginevra